採用情報/よくある質問

Q & A

よくある質問

仕事のこと、職場のこと、入社してからのこと、選考のこと。よくいただくご質問にお答えします。

THE WORK

お仕事について

Q仕事内容を教えてください

お客様の抱える課題の解決を、パートナーとしてお手伝いします。調査・企画からデザイン・設計、制作・施工、運営まで空間を媒体としたコミュニケーションのあらゆるフェーズでサポート。お客様のニーズにあわせてディスプレイの総合提案を致します。

Q業務対応エリアは関東圏だけですか

国内(関東以外)であれば名古屋・大阪・福岡といった主要都市での仕事が多く、幅広く手がけております。

Q語学力が活かせますか

当社がサポートするクライアントは国内企業はもちろん、外資企業もあります。その対応の中で、語学力を活かしていく機会があろうかと思います。

THE WORKPLACE

職場環境について

Qどんな社風ですか

社内の雰囲気は明るく、若手社員と中堅社員のコミュニケーションもよくとれています。ただ、ディスプレイ業という仕事は厳しい時間管理と集中力が必要なため、普段話しやすくフランクな人も、仕事になると表情も引き締まり、厳しい顔になります。

Q社員の男女の比率はどのくらいですか
男女比率
男女
全社員60%40%
管理部門30%70%
営業部門70%30%
クリエイティブ部門40%60%

AFTER JOINING

入社してからのことについて

Q部署異動はありますか

勤務されている方全てに異動の可能性はあります。年度毎の計画等により全社・各部門における人的バランスを考慮して人事配置が決定されます。

Q転勤・出張はありますか

転勤については、ほぼありません。出張はあります。

Q休日・休暇はどの程度ありますか
  • 休日:完全週休2日(土・日)、祝日、年末年始
  • 休暇:夏季、有休、慶弔
Q研修制度はありますか

まず入社後に研修があります。内容は、ビジネスマナーからディスプレイ業界の基礎知識など、業務に必要な知識やスキルを習得します。配属後はOJTで経験を積んでいただきます。

Q女性が活躍できる職場ですか

業務内容は性別に関係なく、管理職の女性社員も多くいます。部署を問わず女性社員が活躍しています。

RECRUITMENT

採用について

Qどんな人が向いていますか

自分で考え、積極的・自主的・主体的に行動できる人を求めています。

Q選考内容を詳しく教えて下さい

書類選考、複数回の面接、筆記・適正検査などを行います。

選考の流れ もあわせてご覧ください。

Q選考が行われる場所はどこですか

原則、本社内にて行いますが、遠方の場合には、一次面接及び筆記適正検査をリモートで行うこともあります。

Q募集職種は何ですか
  • プロモーションスペースユニット : 営業職
  • リテールプロモーションユニット : 営業職
  • オフィス・コマーシャルスペースユニット : 営業職
  • クリエイティブユニット : クリエイティブ(プランナー・デザイナー)職
  • 管理本部 : 事務職(経理・総務など)
Q留学生なのですが、応募は可能でしょうか

応募資格を満たしていれば応募が可能です。但し、選考の実施期間に日本で受験していただく必要があります。

SELECTION

選考の流れ

新卒採用の場合の流れです。キャリア採用は書類選考のうえ、面接を随時行います。

エントリー受付開始
会社説明会
応募書類提出
書類選考
一次面接
筆記・適正検査
最終面接
内 定
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